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劳保用品记账(劳保用品记账入什么科目)

2024-06-2122

报销员工工作服会计分录

1、报销工服的会计分录如下:借:管理费用/制造费用/生产成本--福利费 贷:应付职工薪酬--应付福利费 会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录,简称分录。 会计分录是由应借应贷方向、对应账户(科目)名称及应记金额三要素构成。

2、服装发票报销会计分录如果该工作服是买给客户的:借:管理费用——业务招待费贷:银行存款/库存现金该工作服是给员工工作时穿的:借:管理费用——福利费贷:银行存款/库存现金此处需要注意的是,普通单位员工购买的工作服只做福利费处理,不可作为劳动保护费。

3、先入库其分录借,记录流程为:原材料-劳保用品-工作服;贷:库存现金/银行存款出库按使用部门做分录借;管理费用,产费用等科目,贷:原材料-劳保用品-工作服。

4、报销服装发票,摘要写:工作服。会计分录 借:管理费用--劳动保护费或福利费 贷:现金 报销包时,摘要写:办公及业务人员用包。

5、会计分录:借:管理费用--业务招待费 贷:银行存款/现金 如果是给员工活自己买的:报销服装发票,摘要写:工作服。

6、这个需要看你们购买的衣服是用于什么地方,是员工的工作服还是劳动防护用品,如果是前者就根据不同的部门记入不同的费用,如果是后者就计入劳保用品。

车间劳保用品计入什么科目

1、车间生产工人所用的劳保用品该进“制造费用-劳保费”科目。借:制造费用-劳保费 贷:银行存款 企业应设置“制造费用”账户进行总分类核算。该账户应按不同的生产单位设立明细账,账内按照费用项目设立专栏或专户,分别反映生产单位各项制造费用的发生情况。

2、生产工人用的劳保用品,如工作服、手套、肥皂、防护镜等等,可以计入制造费用-劳保费用。这些应该是生产过程中为保护劳动者的必要的劳动保护用品。分录为:借:制造费用-劳保费用 贷:银行存款或库存现金。

3、车间生产工人劳保用品费计入制造费用科目。制造费用指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用,包括企业生产部门(如生产车间)发生的水电费、固定资产折旧、无形资产摊销、管理人员的职工薪酬、劳动保护费、国家规定的有关环保费用、季节性和修理期间的停工损失等。

4、应进“劳保费“或”制造费用“或“营业费用”或“福利费”科目。

5、劳保用品的会计科目归类取决于其用途和所在部门。管理费用—劳保费。对于管理部门使用的劳保用品。制造费用—劳保费。对于生产车间使用的劳保用品。生产成本—劳保费。对于直接用于生产过程且与产品成本相关的劳保用品。销售费用—劳保费。对于销售部门使用的劳保用品。福利费。

小公司购买劳保用品如何记账?

1、贷:银行存款 10000元 在这个会计分录中,我们可以看到劳保用品费用被记在了借方,而银行存款被记在了贷方。这是因为企业使用银行存款进行了购买,所以需要将银行存款作为贷方记录。需要注意的是,劳保用品费用是一种费用支出,所以应该记在损益表中,而不是资产负债表中。

2、如果执行的是小企业会计制度,则通过“应付福利费”处理。如果执行的是新企业会计准则,则通过“应付职工薪酬--应付福利费”,同时,按照劳保用品的具体用途,计入管理费用、制造费用、生产成本等科目。对于建筑施工企业,劳保用品可以作为工程施工中的施工管理费的劳动保护费处理。

3、可以作为劳保用品入账。报销时,摘要写:购员工工作用服装。

劳保用品如何入账?

1、一般情况下,按照劳保用品的具体用途:借:管理费用/制造费用/生产成本——福利费 贷:应付职工薪酬——应付福利费 建筑施工企业的劳动保护用品领用是计入施工管理费,下设劳动保护费明细科目。

2、劳保用品做帐通用做法:如果是管理人员的应计入管理费用,是营业人员的应计入营业费用,如果发现金也可计入上述科目,不过要计入个人收入总额交纳个税。

3、如果购入的劳保用品,先入库,后续期间分批领用,则可以先通过“周转材料——低值易耗品”处理。购进时 借:周转材料——低值易耗品 贷:银行存款等 实际领用 借:管理费用——职工福利费 贷:周转材料——低值易耗品 因其多次周转使用,则应设置备查薄,管理领、用、存。

4、借:周转材料--劳保用品 应交税费--应交增值税--进项税额 (一般纳税人取得专用发票)贷:银行存款(或库存现金)领用借:管理费用(或制造费用、销售费用等科目)--劳保费贷:周转材料--劳保用品 问题九:劳保用品如何入账? 如果直接用于施工的劳保用品,计入“工程施工”科目。

劳保费如何记账

如果执行的是新企业会计准则,则通过“应付职工薪酬--应付福利费”,同时,按照劳保用品的具体用途,计入管理费用、制造费用、生产成本等科目。对于建筑施工企业,劳保用品可以作为工程施工中的施工管理费的劳动保护费处理。

根据相关工作人员所处的部门,借记相关成本,买给工人的 借:生产成本--劳保费用 如果是买给办公室人员的 借:管理费用-劳保费用 贷记应付职工薪酬,然后借记应付职工薪酬,贷记现金,银行存款就可以了。

劳保用品做帐通用做法:如果是管理人员的应计入管理费用,是营业人员的应计入营业费用,如果发现金也可计入上述科目,不过要计入个人收入总额交纳个税。